fbpx

2 Days Workshop
Strength-based Leadership Communication
For Introvert Leaders
โปรแกรมพัฒนาการสื่อสารจากจุดแข็งสำหรับผู้นำ Introverts 

Activate Your Hidden Strengths, Build Your Quiet Power From The Inside Out.

ช่วยให้ Introvert Leaders สามารถปลดล็อคศักยภาพจากภายใน เปลี่ยนความเงียบให้เป็นพลังด้วยจุดแข็ง โดยไม่ต้องเสียความเป็นตัวตน

฿ 29,400

โปรแกรมพัฒนาภาวะผู้นำ Introverts
มุ่งเน้นการพัฒนาตนเองและการสื่อสารแบบองค์รวมจากภายในสู่ภายนอกเพื่อยกระดับชีวิตในทุกด้าน ให้ได้ใช้ชีวิตอย่างเต็มศักยภาพ ประสบความสำเร็จ มีความสุข สมดุลทั้งในเรื่องการทำงานและเรื่องส่วนตัว

 

ทักษะการสื่อสารเป็นหนึ่งในทักษะสำคัญที่ช่วยให้ประสบความสำเร็จและมีความสุข  หากขาดทักษะการสื่อสารจะส่งผลเสียในการใช้ชีวิตทั้งเรื่องงานและเรื่องส่วนตัวทั้งสุขภาพ ความเครียด ความสัมพันธ์ได้  การสื่อสารที่ดีจะต้องเริ่มจากการเข้าใจตัวเอง เชื่อมโยงกับตัวเองและสื่อสารกับตัวเองให้ดีก่อน โปรแกรมของเราจึงออกแบบมาเพื่อการพัฒนาทักษะการสื่อสารที่ยั่งยืนจากภายในสู่ภายนอก ผ่านการรู้จักตัวเอง เชื่อมโยงกับตัวเอง สื่อสารกับตัวเองให้ดีขึ้นไปพร้อมๆกับการเชื่อมโยงกับผู้คนรอบข้าง จึงช่วยให้เกิดการเปลี่ยนแปลง สื่อสารเชิงบวกและมีจุดยืนได้อย่างเป็นธรรมชาติและยั่งยืน

 

โปรแกรมนี้เหมาะสำหรับ

  • Greater Self-awareness
  • Unlock Your Strengths & Leadership Blind spot
  • Enhance Self-management Skills
  • Enhance Leadership Communication & Team Management Skills

ความแตกต่างของโปรแกรม

ผสาน 3 ศาสตร์
พัฒนาตนเอง

แตกต่างไม่เหมือนใครด้วยการใช้ศาสต์ Strengths-based Approach (แบบทดสอบจุดแข็ง StrengthsFinder) ผสานกับศาสตร์ NLP และ Enneagram จึงสามารถพัฒนาตัวเองได้จากภายในสู่ภายนอก

ร่นระยะเวลา ด้วย framework ที่เป็น step-by-step ไม่งง

เราพัฒนา SPRING Model เพื่อเป็นเครื่องมือในการพัฒนาภาวะผู้นำแบบองค์รวมด้วยจุดแข็งเพื่อการเปลี่ยนแปลงที่สมดุลที่ยั่งยืน ได้ผลจริงและเร็ว

หลักสูตรของเรามี Proven Result จากการสอนและโค้ชเจ้าของกิจการ ผู้บริหารและ Talent ในองค์กรกว่า 1,000 เคส ว่ากระบวนการที่ใช้ได้ผลลัพธ์จริง

ผลลัพธ์ชัดเจน
นำไปใช้ได้ทันที

   – รู้พรสวรรค์ที่ซ่อนอยู่ จุดแข็ง จุดอ่อน
      และจุดบอดของตัวเอง    
   – รู้แพทเทิร์นความคิดและสิ่งฉุดรั้งการ
     สื่อสารของตัวเอง
   – สามารถจับความรู้สึกและความต้องการ
     ของตัวเองและสื่อสารออกไปได้
   – มีทักษะการถามที่ดีไม่ให้ผู้อื่นอึดอัด
   – มีทักษะการสื่่อสารอย่างมีจุดยืนและการ
      ปฏิเสธอย่างสุภาพและยังคงความ
      สัมพันธ์ที่ดีกับผู้อื่นได้   

Programme Curriculum

การสื่อสารที่ดี เริ่มต้นจากการเข้าใจตัวเองและมีทักษะที่ใช่

Day 1: Strengths-based Self-Leadership 

Day 2: Strengths-based Leadership Communication 

– ค้นหาจุดแข็งและคุณค่า ความต้องการภายในตัวเองผ่านแบบทดสอบจุดแข็ง Clifton StrengthsFinder 
– เข้าใจแพทเทิร์นจุดแข็ง จุดอ่อนการสื่อสารของตัวเอง
– เรียนรู้เทคนิคและ framework การฟังและฝึกสื่อสารจากความรู้สึกและความต้องการอย่างเป็นธรรมชาติ
– เรียนรู้ทักษะการสื่อสารต่างๆอาทิเช่น

  1. Rapport Building ฝึกสร้างความสัมพันธ์เชิงลึกให้เกิดภาวะของความรู้สึกเหมือนกัน เป็นมิตร ปรองดอง เป็นพวกเดียวกัน ทำให้การสื่อสารง่ายขึ้นและมีประสิทธิผลมากขึ้น
  2. Deep Listening Skills ฝึกฟังอย่างใส่ใจเชิงลึก
  3. Assertive & Collaborative Communication ฝึกสื่อสารอย่างมีจุดยืนและมีส่วนร่วม
  4. Powerful Positive Questioning Skill ฝึกถามคำถามเชิงบวกแทนการถามคำถามที่ทำให้คนอึดอัด
  5. Self & Team Appreciation ฝึกขอ & ให้ความชื่นชมและเห็นคุณค่าอย่างจริงใจ
  6. Handling Difficult Conversation ฝึกเปลี่ยนความคาดหวัง(ที่ไม่ได้บอกให้อีกฝ่ายรู้) เป็นการขอร้องอย่างชัดเจน 
    รวมถึงการสื่อสารในบทสนทนาที่ซับซ้อนและลำบากใจเช่น ต้องฟีดแบค หรือปฏิเสธ
  7. Say No ฝึกบอกปฏิเสธและฝึกรับมือเมื่ออีกฝ่ายบอกปฏิเสธ 

รูปแบบการเรียนรู้

  • ทำแบบทดสอบจุดแข็ง Clifton StrengthsFinder All34 ก่อนเข้าอบรม เพื่อให้อจ.แป้มวาง Self-development Plan ให้ >> ตัวอย่าง
  • เรียนสด 2 วัน เพื่อรับการโค้ชจุดแข็งแบบกลุ่มและฝึกชุดการสื่อสารสำหรับ Introverts โดยเฉพาะ
  • มีคอร์สเรียนออนไลน์ อธิบายทุกขั้นตอน แยกเป็น Module อย่างละเอียดก่อนและหลังการอบรมดูซ้ำได้ตลอด
  • เพื่อลดความสับสนและได้ลงมือทำอย่างต่อเนื่อง มี Action Work-Book อธิบายทุกขั้นตอนในการฝึกพัฒนาชุดการสื่อสารแบบ Step by Step
  • มีติดตามผล Zoom Group Coaching ถาม/ตอบ สด 1 ครั้ง (1 ชม.) หลังจากเข้าอบรมภายใน 30 วัน
  • Comment / Feedback/ Mentor ทุกข้อสงสัยตลอด30 วันทาง line

โปรแกรมถูกออกแบบมาโดยเฉพาะจากศาสตร์จิตวิทยาเชิงบวก (Positive Psychology) ที่มุ่งเน้นการต่อยอดจากพรสวรรค์และ พัฒนาจุดแข็ง ที่มี  เพื่อทำให้ทุกคนในทีมรู้จักจุดแข็งของตนเองและทีมงาน สามารถนำมาใช้ในการทำงานร่วมกัน เพื่อสร้างผลลัพธ์ให้กับองค์กรได้อย่างยอดเยี่ยม

ศาสตร์จิตวิทยา “การพัฒนาจุดแข็ง” เชื่อว่าคนเราทุกคนล้วนมีความสามารถที่เป็นจุดแข็ง หรือที่เรียกกันว่า “พรสวรรค์” ติดตัวกันมา แต่คนที่ประสบความสำเร็จ คือคนที่รู้จักพรสวรรค์ของตัวเองดี และสามารถนำมาพัฒนาต่อยอดใช้สร้างคุณค่าให้กับผู้อื่นได้ ดังนั้น ทีมที่ประสบความสำเร็จ คือ ทีมที่รู้จักจุดแข็งของสมาชิกแต่ละคนเป็นอย่างดี และสามารถดึงมาใช้ได้อย่างถูกทิศถูกทาง 

เราใช้แบบประเมินจุดแข็ง ClitonStrengths เป็นเครื่องมือในการทำความรู้จักตัวเองและทีมงานโดยจะแสดงผลเป็นพรสวรรค์ 34 ตัว ซึ่งแบ่งออกเป็นพรสวรรค์และความถนัด 4 โดเมน ตามตารางนี้ ดูรายละเอียดเพิ่มเติิม >>

พัฒนาจุดแข็ง

Program Benefits

graphic2 (3)

Unlock Your Strengths & Blind Spot

healthy conflict

Communicate & Influence Better

Develop Leadership

Lead Better

Boost Performance

Boost Performance

healthy conflict

Maximize Potential & Inner Strengths

graphic2 (5)

Improve Relationship

Improve Well-being

Improve Well Being

Increase Happiness

Increase Happiness

Coach & Trainers

MINDSPRING (Coaching & Consulting)

เณริศา อิศรางกูร ณ อยุธยา >

Executive Coach/ Strengths Coach/ Management Consultant
INFP-A

Connectedness l Strategic | Futuristic | Relator | Responsibility

apichada

อภิชาดา โรจนสถิตย์ >

Executive & Communication Coach
ISTJ

Responsibility | Deliberative | Relator | Analytical | Focus

TUITION AND FEES

฿ 29,400/Person

Early Bird ฿ 25,900 (ถึง 30 พย. 2565)

Date & Location
Next Date : 21-22 Jan 2566
Time : 9.00 – 16.30 น.
Location:  
โรงแรม S31 ห้อง Roof Top ชั้น 22
545 Sukhumvit 31, Klongtoey-Nua Wattana, Bangkok 10110