Team Synergy Building
with CliftonStrengths

 หลักสูตรกิจกรรม Team Building
ปลดล็อคศักยภาพ
พัฒนาทีม
ด้วยแบบทดสอบจุดแข็ง Gallup-CliftonStrength (ชื่อเดิม 
StrengthsFinder)

Unlocking and Synergise Team Success with CliftonStrengths

ยกระดับและปลดล็อคศักยภาพทีมจาก“จุดแข็ง”ด้วย กิจกรรม Teams Building ผสาน หลักสูตรอบรม StrengthsFinder เสริมสร้างความแข็งแกร่งให้องค์กร ผ่านกิจกรรมสนุกๆ ด้วย Team Building แบบมีสาระ

วัตถุประสงค์

✅  รู้จักจุดแข็ง จุดบอดตัวเอง ผ่านแบบทดสอบจุดแข็ง CliftonStrengths (ชื่อเดิม StrengthsFinder)
✅  รู้จักทีม และเข้าใจวิธีการ Leverage จุดแข็งซึ่งกันและกัน
✅ เพิ่มประสิทธิภาพการทำงานเป็นทีม
✅  พัฒนาทักษะการสื่อสาร
✅  สร้างความสัมพันธ์ที่แน่นแฟ้น
 

พร้อมด้วยการประเมินผลและวิเคราะห์จุดแข็งเพื่อพัฒนาต่อยอด 📊

เหมาะสำหรับทุกองค์กร ไม่ว่าจะเป็นบริษัทขนาดเล็ก ธุรกิจ Startup หรือบริษัทขนาดใหญ่

  • Greater Self-awareness
  • Unlock Team Strengths, Blind spot, and Weakness
  • Enhance Self-leadership Skills
  • Enhance Team Collaboration Skills

#จากผลการวิจัยของแกลลัพพบว่า คนที่ใช้จุดแข็งในชีวิตประจำวัน (อย่างถูกทาง)
จะมีความสุขในการทำงานและมีคุณภาพชีวิตที่ดีกว่าคนที่ไม่ได้ใช้จุดแข็งถึง 3 เท่า

การอบรมเชิงปฏิบัติการนี้ ผู้เข้าร่วมเรียนรู้:

  • มุ่งเน้นการเข้าใจพรสวรรค์ จุดแข็ง จุดบอดของตัวเองเข้าใจตนเอง และพฤติกรรม ความรู้สึกนึกคิดผ่านแบบทดสอบจุดแข็ง Clifton StrengthsFinder
  • ช่วยปลดล็อคศักยภาพของตัวเองและ Leverage ศักยภาพตัวเองได้อย่างมีประสิทธิภาพ
  • มีความสุขในการทำงาน

Team & Organization Benefits

  • สมาชิกในทีมตระหนักรู้ถึงความแตกต่างของกันและกันเห็นคุณค่าของความแตกต่างสร้างความเข้าใจถึงความแตกต่างของความถนัดในแต่ละบุคคล และยอมรับในจุดที่ตัวเองเป็น ว่ายอดเยี่ยมและมีคุณค่าต่อผู้อื่นเพียงใด เพื่อทำให้เกิด “Happiness Flow” ในองค์กร
  • ร่นระยะเวลาในการสร้าง Team Synergy
  • ค้นหาศูนย์กลางของคุณค่าของทีม ช่วยให้การสื่อสารที่มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น
  • ลดความขัดแย้ง
  • เพิ่มประสิทธิภาพในการทำงานด้วยการนำจุดแข็งของแต่ละคนมาสร้าง team synergy เพื่อเดินไปสู่เป้าหมายเดียวกัน
  • จัดสรรงานได้ถูกคน องค์กรสามารถมอบหมายงานที่เหมาะกับจุดแข็งของพนักงาน ส่งผลให้เกิดผลลัพธ์ที่ดีในการทำงาน เกิดประสิทธิภาพสูงสุดกับพนักงานและองค์กร

Let’s Unlock & Synergize Team Success with CliftonStrengths. Unleash Full Hidden Potential.
Build More Strengths & Happiness At Work From The Inside-Out.

สอบถามรายละเอียดหลักสูตร

Our Tool

หลักสูตรถูกออกแบบมาโดยเฉพาะจากศาสตร์จิตวิทยาเชิงบวก (Positive Psychology) ที่มุ่งเน้นการต่อยอดจากพรสวรรค์และ พัฒนาจุดแข็ง ที่มี  เพื่อทำให้ทุกคนในทีมรู้จักจุดแข็งของตนเองและทีมงาน สามารถนำมาใช้ในการทำงานร่วมกัน เพื่อสร้างผลลัพธ์ให้กับองค์กรได้อย่างยอดเยี่ยม

ศาสตร์จิตวิทยา “การพัฒนาจุดแข็ง” เชื่อว่าคนเราทุกคนล้วนมีความสามารถที่เป็นจุดแข็ง หรือที่เรียกกันว่า “พรสวรรค์” ติดตัวกันมา แต่คนที่ประสบความสำเร็จ คือคนที่รู้จักพรสวรรค์ของตัวเองดี และสามารถนำมาพัฒนาต่อยอดใช้สร้างคุณค่าให้กับผู้อื่นได้ ดังนั้น ทีมที่ประสบความสำเร็จ คือ ทีมที่รู้จักจุดแข็งของสมาชิกแต่ละคนเป็นอย่างดี และสามารถดึงมาใช้ได้อย่างถูกทิศถูกทาง 

ผู้รับการโค้ชทุกท่านจะต้องทำแบบทดสอบ CliftonStrengths (ชื่อเดิม StrengthsFinder) เป็นเครื่องมือในการทำความรู้จักตัวเองและทีมงาน เพื่อทราบพรสวรรค์ตามธรรมชาติ จุดแข็ง จุดอ่อน จุดบอดของตัวเอง โดยจะเห็นแพทเทิร์นความคิด ความถนัดจำแนกตามหมวดหมู่ตามตัวอย่างนี้

แบบประเมิน Gallup-Clifton StrengthsFinder จะแสดงผลรายงานออกเป็น 34 Theme โดยจัดหมวด 34 Theme ออกเป็น 4 โดเมนดังนี้

Key Competency & Skills

โปรแกรมนี้เหมาะสำหรับ

TRUSTED AND LOVED BY MANY LEADING ORGANIZATIONS WORLDWIDE

Our workshops have fostered stronger team bonds, unlocked leadership potential, and delivered meaningful and enjoyable experiences.

Some of our happy clients

บริษัทที่ไว้วางใจเรา

STRENGTH COACH & FACILITATOR

Connectedness l Strategic | Futuristic | Relator | Responsibility

mindspring team por

ณัฐพล เชติยานนท์ >

STRENGTH COACH, MANAGEMENT CONSULTANT

Analytical | Strategic | Maximizer | Relator | Focus

สอบถามรายละเอียดหลักสูตร